選考の流れ

採用試験において、筆記試験はございません。
面接は、採用担当・施設長・理事長等が対応いたします。

仕事内容はもちろん、研修制度や職場の雰囲気、人間関係など、気になることは何でもお聞きください。

なお、面接の際には、履歴書・職務経歴書・資格証明書（お持ちの方のみ）・筆記用具をご持参ください。

内定につきましては文書（郵送）にてご通知いたします。

内定後は個別にご連絡させていただきますので、必要書類のご提出やお手続きをお願いいたします。

入職までは懇親会などを通じて、採用担当者が丁寧にフォローいたしますので、どうぞご安心ください。

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